Jovem Programador 2023 começa em março

Pelo terceiro ano consecutivo, o Sindicato das Empresas de Informática, Processamentos de Dados e Tecnologia da Informação do Estado de Santa Catarina (Seprosc), em parceria com o Senac SC, promove o Jovem Programador, programa de formação de profissionais para o setor de tecnologia com foco na empregabilidade. Para 2023, a expectativa das instituições é que mais de 600 vagas sejam preenchidas nas unidades do Senac onde a qualificação será oferecida.

A inscrição para o Jovem Programador 2023 já pode ser feita gratuitamente no site do projeto. Por meio do Programa Senac de Gratuidade (PSG), pessoas de baixa renda* podem estudar sem pagar nada. O curso está previsto para começar em março e as vagas são destinadas a pessoas com mais de 16 anos que residem em Araranguá, Blumenau, Brusque, Caçador, Chapecó, Concórdia, Criciúma, Florianópolis, Jaraguá do Sul, Joaçaba, Joinville, Lages, Palhoça, Rio do Sul, São Miguel do Oeste, Tubarão, Videira e Xanxerê ou em cidades adjacentes.

Para ingressar no programa, o interessado deve ser aprovado no workshop inicial sobre conceitos de lógica. Ao final do curso, o Jovem Programador promove o Hackathon, evento virtual que premia os melhores projetos desenvolvidos ao longo de uma semana de maratona e é uma oportunidade para que os alunos possam encarar os desafios do mercado de trabalho. Durante o Hackathon, os participantes são mentorados por profissionais atuantes no setor de tecnologia de Santa Catarina.

Neste ano, o Jovem Programador vai oferecer duas qualificações diferentes. “Quem concluir o programa vai ter o benefício de receber dois certificados alinhados com as necessidades mercadológicas, sendo um de programador de sistemas e outro de programador web. Esse é um dos diferenciais do Jovem Programador, oferecer uma formação completa e facilitar o ingresso dos estudantes no mercado catarinense de tecnologia”, afirma Juliano Vieira, coordenador do projeto no Senac SC. Ele completa dizendo que, ao todo, serão 440 horas/aula realizadas no modelo híbrido. 

O presidente do Seprosc Marcio Gonçalves avalia que, além de formar novos profissionais, o Jovem Programador colabora ativamente com o mercado catarinense de tecnologia, já que promove a aproximação entre programadores e empresas do setor. “O Jovem Programador abre um leque de oportunidades para quem quer iniciar na profissão de programador. O objetivo do projeto é justamente esse, conectar alunos em formação às empresas que buscam mão de obra qualificada em Santa Catarina”, diz.

Dados do Tech Report 2021 apontam que o Estado é um dos principais polos tecnológicos do país, com quase 18 mil empresas atuando no setor atualmente. João Marcos da Silva, de Blumenau, é ex-aluno e conseguiu uma vaga por meio do projeto. “O Jovem Programador me proporcionou o tão sonhado 'start' para ingressar no mundo da tecnologia. Sinto que encontrei minha vocação e isso faz com que eu busque cada vez mais aprender e evoluir na área", afirma. Hoje, o jovem de 24 anos é programador júnior na Fácil/Espaider. 

“O Senac Santa Catarina contribui significativamente nesse processo com mais de 1800 vagas nas três edições do programa. Não apenas nas empresas de TI, como também toda a cadeia produtiva de bens, serviços e comércio por meio da tecnologia”, afirma Alexandre Meneguetti, diretor regional do Senac SC.

Serviço

Jovem Programador 2023

Quando? De março a dezembro de 2023

Onde? Formato híbrido com aulas presenciais em 18  unidades do Senac SC

Como se inscrever? Inscrição gratuita no site www.jovemprogramador.com.br 

Dúvidas? www.jovemprogramador.com.br/duvidas.php 

*O Jovem Programador é gratuito para pessoas com renda per capita comprovada de até 2 salários-mínimos. Mais informações: www.sc.senac.br/psg 

 

Publicado em: 15/02/2023 11:32:00

Facebook Twitter Google Plus LinkedIn Whatsapp

Notícias

Troca de Ideias sobre Plano de Carreira: SEPROSC facilita diálogo entre RHs

Troca de Ideias sobre Plano de Carreira: SEPROSC facilita diálogo entre RHs

Confira os principais insights da troca de experiências entre RHs sobre planos de carreira!

Senac Tech: Impulsionando a Inovação e o Futuro da Tecnologia em Santa Catarina

Senac Tech: Impulsionando a Inovação e o Futuro da Tecnologia em Santa Catarina

O SEPROSC participou do Senac Tech como parceiro, acompanhando as novidades e tendências do setor.

Estratégias de Remuneração Variável: Insights da Reunião GRT com Daniele Kern

Estratégias de Remuneração Variável: Insights da Reunião GRT com Daniele Kern

O encontro online para as empresas associadas destacou estratégias de recompensas, desafios na implementação e a importância da participação executiva.

Sênior, associada ao SEPROSC, alcança faturamento de R$ 1 Bilhão e se destaca no setor de Tecnologia

Sênior, associada ao SEPROSC, alcança faturamento de R$ 1 Bilhão e se destaca no setor de Tecnologia

Parabenizamos a Sênior, por este marco extraordinário e reafirmamos nosso compromisso em apoiar nossas empresas associadas.

A Revolução da Inteligência Artificial no RH: Insights de Ceres Dutra

A Revolução da Inteligência Artificial no RH: Insights de Ceres Dutra

O encontro online para as empresas associadas contou com a participação da convidada Ceres Dutra, para falar sobre como a IA transforma o RH, otimizando processos de seleção, treinamento e avaliação.

Renovação do Convênio de Cooperação entre SEPROSC e SENAC SC para o Programa Jovem Programador

Renovação do Convênio de Cooperação entre SEPROSC e SENAC SC para o Programa Jovem Programador

Este anúncio, feito recentemente em nossas redes sociais, marca um importante passo na formação de novos talentos na área de tecnologia e programação.

Projeto TransformaTech - Uma Iniciativa de formação para jovens em situação de vulnerabilidade

Projeto TransformaTech - Uma Iniciativa de formação para jovens em situação de vulnerabilidade

A Prefeitura de Blumenau e o Senai lançaram o Projeto TransformaTech para formar jovens vulneráveis de 14 a 16 anos. O SEPROSC teve papel crucial na criação do programa.

Reunião exclusiva SEPROSC e SEINFLO discutiu planos de carreira e remuneração total.

Reunião exclusiva SEPROSC e SEINFLO discutiu planos de carreira e remuneração total.

No dia 21/05/2024, às 14h, ocorreu uma reunião exclusiva para empresas associadas ao SEPROSC e SEINFLO, via Zoom. Participaram Carolina Pizolati Farah, Dr. Rodolfo Ruediger Neto e Mariana Azevedo.

Suspensa por 60 dias a ação do governo que contesta a desoneração da folha de pagamento

Suspensa por 60 dias a ação do governo que contesta a desoneração da folha de pagamento

O SEPROSC acompanha de perto o desenrolar da situação e atua firmemente no sentido de reverter a liminar e fazer valer o projeto de lei aprovado pelo congresso nacional.

Agenda Seprosc

Agenda Eventos